（来源：上观新闻）
员工对抗 AI🚈⛲ 最重🇹🇳要的原因是⬜：不想让🇸🇪 AI 👺🚣♀️替代自己💛➡的工作｜图源🚓👏：WRI🇬🇧🇦🇬TER 哪怕勉强‼🍯拿到了工🕴👩🌾位，这种恐🔸👨⚕️惧也不会消失🛬🏀。它只是用海量语🕵️♀️料拟合出🌖高维规律，映🕷射到教育、🔩金融、医疗等领🇵🇲🔍域🗞⌛。”潘健家坦言⭐👨🔬，这是💀🍋客户最关心🤳🌝的问题👀🍈。
打通了“语言理解👩👧👧⬛”与“🦋📪学习行动”🕣，让 AI 🇫🇮从“回应问🤷♂️🙉题”变成🔺“完成任务”🏴。来源：腾讯📃科技拍🇧🇻摄 当🚸👲然，赛⏰场上不只🥒有速度，也不缺🅾🚵♀️艳情一级“看点”♓🇬🇶。正是因为算力和模🇸🇪型的增👨❤️👨📻强，让我们🥐🥈思考，⛰⚪这些和我们的关系👨👨👦🍣是什么？过去📐👴大家认为🧦，就是手机下载大🇦🇨模型的App就好🏭艳情一级，但现在这些🏞👩🍳大模型开🇵🇦始“卷”👩🏫🍘企业了，企业会🐣🔁不会受影响？答案🏴是，一定会的6️⃣。
讽刺的💽🥞是，为了不被淘🚰汰——他们每🈁天不得不😘🕹打开 C🚄🐯hat🗝GPT 润色🥁简历，向大模🏞🇨🇿型询问哪所大学🕧🧭更容易🗄🥍录取🌲🕍。这个逻辑，我🚴♀️🇦🇩能理解，但💮我不认同把它直🥟接套在商业航↖天企业身上🙂。举个例🍝子，在两天发🇻🇦😯一个版本、5🛩–7 个功能并行🥶🚈推进的节奏♐下，如果还用 ⏺Gate🛍🔃 模式，每🇧🇷个功能完🏟成后都需要🕣🏪 Cod🕯e Revie👅w、QA 测🇻🇪试、审批放行📠🕖。
